在支持低空經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新主體落地新區(qū)方面，雄安對(duì)新落戶(hù)新區(qū)開(kāi)展eVTOL（電動(dòng)垂直起降航空器）、飛行汽車(chē)、大中小型有人／無(wú)人駕駛航空器整機(jī)研發(fā)制造、通用航空器整機(jī)研發(fā)制造、核心零部件研發(fā)制造、商業(yè)運(yùn)營(yíng)服務(wù)等業(yè)務(wù)的低空經(jīng)濟(jì)企業(yè)、科研院所、科研機(jī)構(gòu)等創(chuàng)新主體，實(shí)繳注冊(cè)資本規(guī)模2000萬(wàn)元以上的，按實(shí)繳注冊(cè)資本的1％給予不超過(guò)1000萬(wàn)元的落戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　在支持公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)方面，雄安對(duì)圍繞低空飛行服務(wù)、共性關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)、試飛驗(yàn)證、檢驗(yàn)檢測(cè)、適航審定、在線交易、氣象安全保障等低空經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)領(lǐng)域的各類(lèi)公共服務(wù)平臺(tái)，按其建設(shè)投入的50％給予資助，每個(gè)項(xiàng)目最高不超過(guò)5000萬(wàn)元。

 

　　在加快引進(jìn)低空經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)人才方面，雄安對(duì)低空經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域高端人才實(shí)行“特崗特薪”，圍繞服務(wù)承接疏解和重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，支持用人單位設(shè)置首席科學(xué)家、首席技術(shù)官、首席信息官、首席運(yùn)營(yíng)官、首席架構(gòu)師等特聘崗位，經(jīng)認(rèn)定后每年按年薪的50％至100％給予獎(jiǎng)勵(lì)。允許高校、科研院所等國(guó)有企事業(yè)單位科技人才按規(guī)定在雄安兼職兼薪、按勞取酬。對(duì)柔性引進(jìn)的急需高端人才，按累計(jì)服務(wù)時(shí)間，給予每月1萬(wàn)至3萬(wàn)元工作津貼。

 

　　措施還在支持關(guān)鍵產(chǎn)品研發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、低空經(jīng)濟(jì)示范應(yīng)用場(chǎng)景打造以及加大金融支持力度等方面提出一系列舉措。（杜一方）